格林豪泰連鎖酒店加盟

格林豪泰(GreenTree Inn)酒店管理集團，是由董事長徐曙光先生率攜多家美國公司于2004年11月聯(lián)手在中國創(chuàng)辦的專業(yè)化酒店管理集團，現(xiàn)是中國商務連鎖酒店的第一品牌。目前，在中國市場，格林豪泰旗下?lián)碛懈窳謻|方酒店、格林豪泰酒店、格林聯(lián)盟酒店、青皮樹酒店4個優(yōu)質(zhì)品牌及多個子品牌。

公司目標

格林豪泰的目標是為顧客提供“超健康，超舒適，超價值，超期望”的高品味，高性價比的產(chǎn)品和服務。每一家格林豪泰酒店，都為顧客提供寬大舒適的席夢思大床，安靜的客房，強勁穩(wěn)定的獨立靜音空調(diào)，全天候熱水澡，高速光纖上網(wǎng)，護眼臺燈和寬大的書桌，多功能商務中心，高品質(zhì)的床上用品和衛(wèi)浴用品等等，讓每一位商旅客人享有一個“安靜，健康，友好，舒適”的休憩空間。

公司承諾

讓我們的顧客有一個安靜的睡眠，健康的營養(yǎng)早餐，讓您精力充沛每一天。愿格林豪泰永遠與你的旅途同行!

LOGO宗旨

綠色：

健康、自然、環(huán)保。

橡樹：

旺盛的生命力、強大的凝聚力。

橢圓：

緊密結(jié)合、舒適。

品牌核心價值

品牌核心價值：超健康、超舒適、超價值、超期望

超健康

在對待客戶上,充分關(guān)注客人對健康生活的需求細節(jié),從節(jié)能環(huán)保的設計、健康空調(diào)的選擇、客房的靜音程度,到綠色食品的采購與健康美食的制作,以及綠色環(huán)保裝飾材料的使用、物品循環(huán)使用、減少洗滌劑的使用,都體現(xiàn)了格林豪泰對人性的極大尊重,致力于為客人提供健康的旅行生活空間。 在對待員工上,格林豪泰是一個大家庭,關(guān)注每一個員工的健康發(fā)展,致力于創(chuàng)造家庭式的工作氛圍,開展豐富多彩的文體活動,格林豪泰以關(guān)注全體員工身心健康為己任,為員工提供健康的工作空間。

超舒適

從人體工程學角度出發(fā),從提供高低枕頭、衛(wèi)生間的設計、餐廳的環(huán)境、服務用品與全棉制品的采購、高速電纜光纖的鋪設,到整個酒店的色調(diào)都給客人舒適的感受。 在對待員工上,關(guān)注員工的工作舒適感受,從綠色的工作環(huán)境,到員工食堂的飲食、員工宿舍,格林豪泰致力于為員工創(chuàng)造溫馨,舒適的工作環(huán)境。

超價值

在對待客戶上,格林豪泰作為商務連鎖酒店,致力于為客人提供超價值的服務,從客房餐飲環(huán)境,到旅居生活必須的一些自助服務設施,客人只需要付出經(jīng)濟型酒店的價格就可以享受到超價值的高星商務酒店的服務。 在對待員工上,公司關(guān)注員工的精神需求,幫助員工制定職業(yè)生涯規(guī)劃,并提供發(fā)展的平臺,幫助員工實現(xiàn)人生價值,讓每一個在格林豪泰的員工都會有滿足感、成就感。

超期望

在對待客戶上,格林豪泰深入研究商務旅行客人的需求與期望,如追求休閑與生活的舒適,然后通過精致的客房與餐飲設計、便利服務設施的提供、員工對服務細節(jié)的關(guān)注,讓客人有超出其實際預期的感受,即二星的expectation(期望),五星的experience(體驗)。酒店還聘請客人作為特約質(zhì)量監(jiān)督員等方式,充分了解客人的需求,然后通過持續(xù)改進服務來提供超出客人期望。 在對待員工上,作為快速發(fā)展的國際品牌,格林豪泰是一個不斷學習、創(chuàng)新、飛躍發(fā)展的平臺。工作在格林豪泰,每個員工的成長都會大大高于其實際心理預期。 格林豪泰是一個負責任的公司, 公司奉行"誠信經(jīng)營",通過對客人、員工提供超出其期望的服務來對實現(xiàn)對社會負責任的承諾。在項目選擇上,以合理利用社會資源為出發(fā)點,通過專業(yè)團隊對物業(yè)進行功能提升,節(jié)約了"社會資源",致力于塑造負責任、健康的社會形象。