怡寶純凈水加盟

華潤怡寶飲料(中國)有限公司(下面簡稱“華潤怡寶”)是華潤(集團)有限公司旗下專業(yè)的飲料企業(yè)，總部位于深圳市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)(北區(qū))。1990年，華潤怡寶在國內(nèi)推出純凈水，是國內(nèi)早期專業(yè)化生產(chǎn)包裝飲用水的企業(yè)之一，主營“怡寶”牌系列包裝飲用水。致力為每一位消費者帶來優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和真誠的服務(wù)，以食品安全為基礎(chǔ)，以顧客滿意為目標(biāo)，追求卓越管理，創(chuàng)造完美品質(zhì)，奉獻至誠服務(wù)。并始終堅持以帶給消費者健康、時尚的生活體驗作為其品牌的精神內(nèi)涵。

華潤怡寶也是《瓶裝飲用純凈水》國家標(biāo)準(zhǔn)的主要發(fā)起和起草單位之一。華潤怡寶始終以優(yōu)于“國標(biāo)”的生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)為消費者提供健康滿意的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品，并通過良好的服務(wù)，贏得消費者的認同。

“品牌基石，責(zé)任為先”，一直以來，華潤怡寶深入細致地發(fā)掘市場增長潛力，旗下?lián)碛? “怡寶”、“午后奶茶”、“火咖”、“魔力”、“蜜水檸檬”、“小主菌”等多個著名品牌;產(chǎn)品品類包括純凈水、奶茶、咖啡、功能性飲料、乳酸菌飲料等，現(xiàn)售SKU 29個。華潤怡寶致力于為消費者提供更多元化的選擇及高品質(zhì)的產(chǎn)品。

華潤怡寶與體育結(jié)緣已久，引領(lǐng)全民馬拉松和助推路跑文化，通過助力世界軍人運動會、中國國家隊/TEAM CHINA等優(yōu)質(zhì)IP賽事，打造全人群、專業(yè)化、體系化的怡寶體育營銷體系。積極投身大眾體育、助力全民健康事業(yè)，將健康的生活理念和體育精神相結(jié)合，促進更多人參與體育運動，更好的追尋美好生活。

華潤怡寶作為中國包裝飲用水行業(yè)的知名企業(yè)，始終牢記社會責(zé)任，2013年率先發(fā)布《中國瓶裝水企業(yè)責(zé)任倡議書》，與社會分享企業(yè)責(zé)任與品牌的成長。從2007年開始，華潤怡寶開展“怡寶百所圖書館”以及“1+1中華強”等公益活動，截止2019年底已捐建華潤怡寶圖書館222所。

發(fā)展至今，華潤怡寶的銷售網(wǎng)絡(luò)已遍及全國大部分省市。未來，華潤怡寶必將保持自身的包容性與前瞻性，不斷以品牌創(chuàng)造力，給予消費者更多驚喜和體驗，將更多高品質(zhì)、時尚生活理念傳遞至廣大消費者心中。

怡寶純凈水企業(yè)文化

(一) 華潤怡寶文化理念

華潤怡寶企業(yè)文化和華潤文化一脈相承，遵循《“十三五”戰(zhàn)略期華潤文化理念體系》，融合華潤怡寶自身發(fā)展戰(zhàn)略，通過對華潤怡寶企業(yè)文化進行反復(fù)提煉和梳理，通過訪談、問卷等形式，廣泛征求員工意見后，形成了系統(tǒng)的華潤怡寶企業(yè)文化理念體系。

華潤怡寶文化理念體系包括使命、愿景、價值觀、企業(yè)精神、發(fā)展理念、質(zhì)量方針6個要素。這構(gòu)成了華潤怡寶企業(yè)文化理念體系的三個層次，其中使命、愿景是最高層的戰(zhàn)略層;精神、價值觀、發(fā)展理念是第二層的策略層;經(jīng)營準(zhǔn)則、質(zhì)量方針等是第三層的執(zhí)行層。

(二) 華潤怡寶使命

引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展，為大眾提供安全、健康、美好的生活體驗。

這是全體華潤怡寶人共同的追求和擔(dān)當(dāng)，回答了“我們?yōu)槭裁炊嬖凇钡膯栴}，是整個理念體系的基礎(chǔ)，決定了華潤怡寶的發(fā)展方向與堅持的原則。

作為華潤集團旗下的戰(zhàn)略業(yè)務(wù)單元之一，華潤怡寶是華潤集團“引領(lǐng)商業(yè)進步，共創(chuàng)美好生活”崇高使命的傳承者與踐行者。

引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展：過去，華潤怡寶以自身的快速發(fā)展和高效經(jīng)營，中國包裝飲用水行業(yè)的發(fā)展發(fā)揮了重要的推動作用，并成為中國領(lǐng)先的飲料企業(yè)之一。未來，華潤怡寶將繼續(xù)不忘初心，牢記使命，以消費者、客戶為中心，堅持創(chuàng)新發(fā)展、貢獻商業(yè)智慧，引領(lǐng)并推動中國飲料行業(yè)的發(fā)展與進步。

提供安全、健康、美好的生活體驗：是華潤怡寶存在的意義和價值取向，也是華潤怡寶必須承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù)。華潤怡寶始終以食品安全為基礎(chǔ)，以顧客滿意為目標(biāo)，追求卓越管理，為社會大眾提供品質(zhì)完美的產(chǎn)品，并攜手員工奉獻至誠服務(wù)，幫助員工實現(xiàn)價值、提升幸福的同時，為社會大眾帶來美好的生活體驗。

(三) 華潤怡寶愿景

成為最受尊重的飲料企業(yè)，是中國飲料市場的核心力量。

愿景是建立在使命之上的企業(yè)發(fā)展方向?；卮鹆恕拔覀円ツ睦铩钡膯栴}，描繪了華潤怡寶奮斗的理想藍圖，是華潤怡寶的戰(zhàn)略追求。

作為華潤集團旗下的戰(zhàn)略業(yè)務(wù)單元之一，華潤怡寶將為實現(xiàn)華潤集團“成為大眾信賴和喜愛的全球化企業(yè)” 的愿景貢獻力量。

最受尊重的飲料企業(yè)：華潤怡寶將憑借領(lǐng)先于同行的良好企業(yè)形象與優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品服務(wù)贏得社會公眾的高度信賴，成為令人尊重的飲料企業(yè)。

是中國飲料市場的核心力量：這是華潤怡寶的事業(yè)定位。意味著華潤怡寶必將保持自身的包容性和前瞻性，飲料銷售網(wǎng)絡(luò)覆蓋全國，結(jié)合消費者需求，打造多元化品牌組合，致力成為一家在行業(yè)內(nèi)具有影響力的全國性綜合型飲料企業(yè)。

(四) 價值觀

誠實守信、業(yè)績導(dǎo)向、以人為本、創(chuàng)新發(fā)展

價值觀是華潤怡寶企業(yè)文化的核心和基石，回答的是“我們怎么做”的問題，是全體華潤怡寶人一切行為的基礎(chǔ)，也是必須遵守和維護的行動指南和精神紐帶。

“誠實守信、業(yè)績導(dǎo)向、以人為本、創(chuàng)新發(fā)展”是華潤集團的核心價值觀，華潤怡寶在傳承發(fā)揚過程中融合自身發(fā)展特色，解讀如下：

誠實守信是華潤怡寶的核心價值觀，是華潤怡寶建基立業(yè)的根本;業(yè)績導(dǎo)向是華潤怡寶的成長基因;以人為本是華潤怡寶的行業(yè)特質(zhì)，是華潤怡寶價值創(chuàng)造的宗旨;創(chuàng)新發(fā)展是華潤怡寶迎接挑戰(zhàn)的動力。

誠實守信：

忠誠愛國，誠信經(jīng)營，廉潔自律，崇尚公平正義，尊重制度，堅守法律和道德底線。

遵守商業(yè)倫理與契約精神，守合同、重承諾、知行合一，力求雙贏發(fā)展。

倡導(dǎo)真誠坦率的內(nèi)部溝通，有一說一，把話擺在桌面上，構(gòu)建包容、透明、開放的管理氛圍。

業(yè)績導(dǎo)向：

對市場快速反應(yīng)，關(guān)注競品表現(xiàn)，學(xué)習(xí)行業(yè)標(biāo)桿，堅持以實力去競爭、以付出求回報、以業(yè)績來說話，精耕細作，持續(xù)為股東、合作方和社會創(chuàng)造價值。

堅持高效的團隊執(zhí)行力，逐級簽訂業(yè)績合同，落實全方位、全過程、多方式、可執(zhí)行的全員績效管理體系，牽引員工達成業(yè)績目標(biāo)，促進公司業(yè)績持續(xù)增長。

強調(diào)業(yè)績的“均好性”，不僅要關(guān)注業(yè)務(wù)和經(jīng)營情況，還要關(guān)注社會責(zé)任。

以人為本：

堅持以顧客滿意為目標(biāo)，關(guān)注品質(zhì)與健康，倡導(dǎo)積極向上、綠色健康的生活方式，為客戶提供優(yōu)質(zhì)、環(huán)保和人性化的產(chǎn)品服務(wù)，不斷超越客戶的期望。

尊重人的價值，開發(fā)人的潛能，敢于用人，愿意從基層提拔干部，注重員工能力的培養(yǎng)和價值的發(fā)揮，關(guān)愛和善待員工，提倡多元文化的互補性和包容性，共享發(fā)展成果。

心懷感恩，堅持公益，重視社會責(zé)任，強調(diào)均衡與可持續(xù)發(fā)展，追求多方共贏以及人與自然、社會的和諧共生。

創(chuàng)新發(fā)展：

培育創(chuàng)新體系，健全創(chuàng)新機制，營造開放包容的管理氛圍，提升創(chuàng)新能力

順勢應(yīng)勢，不斷尋求產(chǎn)品、質(zhì)量、服務(wù)與運營模式、銷售渠道、銷售方法的全新突破。

鼓勵創(chuàng)新思維，堅持持續(xù)學(xué)習(xí)，善于借鑒先進模式，學(xué)習(xí)行業(yè)標(biāo)桿，總結(jié)經(jīng)驗和方法，實現(xiàn)創(chuàng)新在基層，創(chuàng)新在崗位。

(五) 發(fā)展理念

發(fā)展理念——做實、做強、做大、做好、做長(5M原則)

發(fā)展理念回答的是“我們遵循何種法則”，是指導(dǎo)華潤怡寶經(jīng)營管理活動的思維哲學(xué)，是實現(xiàn)使命、愿景、價值觀的具體體現(xiàn)。

“做實、做強、做大、做好、做長”是華潤集團的發(fā)展理念，華潤怡寶在傳承發(fā)揚過程中融合自身發(fā)展特色，解讀如下：

為順應(yīng)經(jīng)濟新常態(tài)，華潤怡寶需要積極轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，實現(xiàn)內(nèi)涵式增長。為此，需要通過創(chuàng)新驅(qū)動、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、產(chǎn)業(yè)升級、提升產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量、提高效率和效益等路徑，努力實現(xiàn)“做實、做強、做大、做好、做長”發(fā)展理念。

做實是華潤怡寶安身立命之本，做強是做大的基礎(chǔ)。不管是做實、做強、還是做大，核心因素應(yīng)立足于努力滿足利益相關(guān)方的需要，不斷創(chuàng)造價值，提升效率效益。做好關(guān)系著客戶的認可、社會的尊重、形象的樹立，是做強的外在表現(xiàn)。“做強、做大、做好、做長”的根本目的，是為了實現(xiàn)“做長”，各項工作都要以此為指導(dǎo)，為“做長”夯實基礎(chǔ)、建立機制、營造環(huán)境，確保可持續(xù)發(fā)展。

做實：做實是華潤怡寶安身立命之本，是做強的基石。做實對利益相關(guān)方的誠信承諾，守住依法合規(guī)底線;做實基礎(chǔ)管控體系，實現(xiàn)內(nèi)部運營的有效和高效;落實制度文化，實現(xiàn)管理決策的規(guī)范化、透明化、專業(yè)化，既充分授權(quán)又不失監(jiān)管。

做強：做強是做大的基礎(chǔ)。跑贏大市，華潤怡寶要在關(guān)鍵經(jīng)濟指標(biāo)、企業(yè)運營效率、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品與服務(wù)競爭力、品牌影響力以及行業(yè)地位等方面領(lǐng)先于同行。

做大：做大是指在做強的同時，努力爭取在經(jīng)營規(guī)模、市場份額等方面達到行業(yè)的領(lǐng)先水平，在此基礎(chǔ)上實現(xiàn)對行業(yè)發(fā)展的影響和引領(lǐng)。

做好：做好關(guān)系著客戶的認可、社會的尊重、形象的樹立，是做強的外在表現(xiàn)。做好意味著華潤怡寶擁有優(yōu)秀的團隊、出色的業(yè)績、一流的產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量、綠色健康安全環(huán)保作業(yè)體系、優(yōu)秀的社會責(zé)任擔(dān)當(dāng)，品牌基石，責(zé)任為先，深受社會尊重，被客戶、股東、員工所高度認同。

做長：做長是“做實、做強、做大、做好”的根本目的，為了實現(xiàn)“做長”，各項工作都要以此為指導(dǎo)，建立核心競爭力、不斷夯實基礎(chǔ)、鞏固市場優(yōu)勢，形成具有長久生命力的生意模式，確保可持續(xù)發(fā)展。

(六) 企業(yè)精神

務(wù)實、專業(yè)、協(xié)同、奉獻

企業(yè)精神是全體華潤怡寶人在追求企業(yè)使命和愿景過程中形成的崇高思想境界，回答的是“我們應(yīng)該具有什么樣的內(nèi)心態(tài)度和行為風(fēng)格”的問題，是全體華潤怡寶人應(yīng)該具備的團隊氣質(zhì)。

“務(wù)實、專業(yè)、協(xié)同、奉獻”是華潤集團的企業(yè)精神，華潤怡寶在傳承發(fā)揚過程中融合自身發(fā)展特色，解讀如下：

華潤怡寶從央企使命中，汲取了務(wù)實精神;從市場競爭中，汲取了專業(yè)精神;從團隊建設(shè)中，汲取了協(xié)同精神;從紅色基因中，汲取了奉獻精神。這是全體華潤怡寶人所應(yīng)共有的精神風(fēng)貌和行為風(fēng)格。

務(wù)實：務(wù)實是一種工作作風(fēng)，體現(xiàn)了華潤怡寶對實干、理性、坦誠的關(guān)注，“30年賣好一瓶水、做好一件事”要求我們：

勤奮踏實、忠于職守、敢于挑戰(zhàn)、勇于拼搏。

深入市場、先行先試、注重實踐、想到做到。

胸懷坦蕩、知行合一，忠誠團結(jié)、信任分享。

專業(yè)：專業(yè)是一種工作態(tài)度，體現(xiàn)了華潤怡寶對質(zhì)量、精益、高效和卓越的關(guān)注，“用專業(yè)的心做專業(yè)的事”，要求我們：

精于本職、勝任崗位，保障品質(zhì)，至誠服務(wù)。

熱愛工作、全情投入，尊重專業(yè)，精益求精。

勤學(xué)善思，不斷進步，持續(xù)創(chuàng)新，追求卓越。

協(xié)同：協(xié)同是一種組織能力，體現(xiàn)了華潤怡寶對團隊、共贏和包容的關(guān)注，“心往一處想，勁往一處使”，它要求我們：

融入團隊，上下一心，區(qū)域協(xié)同，榮辱與共。

開放包容，尊重差異，換位思考，互補互助。

彼此欣賞，坦誠相待，簡單透明，共同進步。

奉獻：奉獻是一種精神境界，體現(xiàn)了華潤怡寶對敬業(yè)、擔(dān)當(dāng)、進取的關(guān)注，“哪里需要去哪里”，它要求我們：

愛崗敬業(yè)、盡職盡責(zé)、輕傷不下火線。

勇于拼搏，敢于擔(dān)當(dāng)，顧全大局、樂于付出。

迎難而上、不計個人得失、積極進取，永葆激情。

(七) 質(zhì)量方針

以食品安全為基礎(chǔ)，以顧客滿意為目標(biāo)，追求卓越管理，創(chuàng)造完美品質(zhì)，奉獻至誠服務(wù)。

華潤怡寶始終信奉質(zhì)量就是生命線。從質(zhì)量著手，獨創(chuàng)怡寶SPM質(zhì)量管理體系：S--供應(yīng)商、P--生產(chǎn)、M--市場，即貫穿整個供應(yīng)鏈的全過程質(zhì)量管理體系。這也成為了華潤怡寶產(chǎn)品“值得信賴”的獨門秘籍。

以食品安全為基礎(chǔ)：華潤怡寶以法律法規(guī)為準(zhǔn)繩，建立、執(zhí)行全面完善的質(zhì)量安全管理體系，確保產(chǎn)品安全可靠。

以顧客滿意為目標(biāo)： 華潤怡寶以顧客需求為中心，建立從源頭把控、過程管控、終端?？氐腟PM全過程質(zhì)量管理體系;確保品質(zhì)精良，贏得消費者信賴。

追求卓越管理：公司積極引進先進科學(xué)的管理方法，不斷提升質(zhì)量安全管理水平;持續(xù)改善，追求卓越。

創(chuàng)造完美品質(zhì)： 公司以提供顧客滿意的產(chǎn)品為目的，在整個產(chǎn)品鏈中遵循嚴格科學(xué)的管理方法，不斷引進先進的設(shè)備和技術(shù)，通過每一位員工一絲不茍、精益求精的工作，使我們的產(chǎn)品日趨完美。

奉獻至誠服務(wù)：公司以“誠信”為經(jīng)營之本，通過為顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，實現(xiàn)“完美品質(zhì)”的延續(xù)。

(八) 經(jīng)營準(zhǔn)則

恪守誠信，力求雙贏發(fā)展，尊重專業(yè)，培養(yǎng)消費忠誠

經(jīng)營準(zhǔn)則是華潤怡寶為了追求業(yè)績提升和目標(biāo)實現(xiàn)，遵從核心理念的指引，在經(jīng)營全過程中必須堅持的總體運作原則。

華潤怡寶遵循“恪守誠信，力求雙贏發(fā)展，尊重專業(yè)，培養(yǎng)消費忠誠”的經(jīng)營準(zhǔn)則。

恪守誠信：誠信是為人處事之道，也是華潤怡寶的核心價值觀，是華潤怡寶生存與發(fā)展的前提。強調(diào)全體員工在各自的崗位中，要培養(yǎng)誠實守信、廉潔自律的觀念，忠誠自己的職業(yè)，信守自己的承諾，履行自己的責(zé)任，堅守自己的底線。要牢固樹立服務(wù)顧客的思想，真誠對待每一位客戶和消費者，守合同、重承諾。只有堅持誠信，才能得到顧客、同行、社會的認可，才能發(fā)展壯大。

力求雙贏發(fā)展：強調(diào)在對外合作過程中與合作伙伴友好相處、建立互利共贏的戰(zhàn)略關(guān)系。一方面，以尊重、平等、開放的心態(tài)善待合作伙伴;另一方面，與合作伙伴資源互補、彼此信賴，互利互惠，謀求更加長遠的共贏合作。

尊重專業(yè)：強調(diào)華潤怡寶對質(zhì)量、精益、高效和卓越的關(guān)注。一方面，我們要以“專業(yè)、專注”的精神，打造多元化品牌組合，為大眾提供健康安全、豐富多樣的產(chǎn)品選擇，致力成為一家在行業(yè)內(nèi)具有影響力的全國性綜合型飲料企業(yè)。另一方面，我們也要憑借領(lǐng)先于同行的良好企業(yè)形象與優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品服務(wù)贏得社會公眾的高度信賴，成為令人尊重的飲料企業(yè)。

培養(yǎng)消費忠誠：華潤怡寶致力于為大眾提供安全、健康、美好的生活體驗，通過提供高品質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)，為客戶、消費者創(chuàng)造更多價值;真誠、共贏，與上下游合作伙伴共同構(gòu)建可持續(xù)產(chǎn)業(yè)鏈生態(tài)體系，從而培養(yǎng)客戶、消費者、合作伙伴長期穩(wěn)定的忠誠度。